Czy zdarza Ci się, że uczniowie uczą się głównie „pod ocenę”, a nie z ciekawości i potrzeby rozwoju? Tradycyjne sprawdziany czy testy często budują napięcie, zamiast wspierać proces uczenia się. A przecież ocena nie musi być tylko podsumowaniem – może stać się narzędziem, które naprawdę rozwija i motywuje.
Kurs „Ocenianie kształtujące jako strategia uczenia się” pokazuje, jak zamienić ocenianie w proces wspierający. Nauczysz się stosować techniki, które budują zaangażowanie, rozwijają samodzielność uczniów i dają im poczucie sprawczości. Dowiesz się, czym różni się ocenianie kształtujące od sumującego, jakie są jego elementy i jak wykorzystać je w codziennej praktyce – od formułowania celów lekcji, przez kryteria sukcesu i informację zwrotną, aż po samoocenę i ocenę koleżeńską.
Dzięki praktycznym ćwiczeniom zobaczysz, że ocenianie kształtujące działa w każdym przedmiocie i na każdym etapie edukacyjnym. Zyskasz konkretne narzędzia i strategie, które sprawią, że Twoje lekcje staną się bardziej angażujące, a uczniowie zaczną uczyć się nie tylko dla stopnia, ale przede wszystkim dla siebie.
Dlaczego warto?
- Poznasz strategie oceniania kształtującego i nauczysz się je stosować w praktyce.
- Dowiesz się, jak wykorzystać ocenianie do zwiększenia zaangażowania uczniów.
- Nauczysz się konstruować cele lekcji, kryteria sukcesu i pytania kluczowe.
- Poznasz techniki informacji zwrotnej, samooceny i oceny koleżeńskiej.
- Zyskasz zestaw narzędzi i przykładów gotowych do wdrożenia w klasie.
Ten kurs jest dla Ciebie, jeśli…
- chcesz, aby Twoi uczniowie uczyli się nie dla oceny, lecz dla siebie,
- szukasz skutecznych sposobów na zwiększenie zaangażowania w lekcjach,
- zależy Ci na praktycznych narzędziach, które od razu możesz wprowadzić,
- pracujesz na dowolnym etapie edukacyjnym i chcesz unowocześnić swój warsztat.
Ten kurs nie jest dla Ciebie, jeśli…
- interesuje Cię wyłącznie tradycyjne podejście do oceniania,
- nie planujesz wprowadzać nowych metod pracy z uczniami.
Cele szkolenia
Uczestnik szkolenia:
- rozumie, czym jest ocenianie kształtujące i jak wspiera proces uczenia się,
- potrafi stosować strategie oceniania kształtującego w praktyce,
- zna procedury i narzędzia, które zwiększają efektywność nauki i zaangażowanie uczniów.
Program szkolenia
- Podstawowe przepisy dotyczące oceny pracy nauczycieli.
- Elementy oceniania kształtującego.
- Ocenianie kształtujące a ocenianie sumujące.
- Korzyści dla ucznia i nauczyciela.
- Cele lekcji, kryteria sukcesu, informacja zwrotna, pytania kluczowe.
- Techniki i narzędzia wspierające ocenianie kształtujące.
- Strategie zadawania pytań, samoocena, ocena koleżeńska.
- Praktyczne wdrożenie oceniania kształtującego w klasie.
- Jak skutecznie stosować ocenianie kształtujące na różnych przedmiotach.
Czas trwania szkolenia: 6 godzin dydaktycznych.
Korzyści dla szkoły
Dzięki szkoleniu rady pedagogicznej:
- nauczyciele nauczą się stosować ocenianie kształtujące, które wspiera rozwój uczniów,
- szkoła podniesie jakość nauczania i poprawi wyniki edukacyjne,
- uczniowie będą bardziej zaangażowani i samodzielni w procesie nauki,
- placówka zyska nowoczesne metody pracy, cenione przez rodziców i środowisko,
- kadra otrzyma spójny zestaw narzędzi, które ułatwiają codzienną praktykę.

